課題只對(duì)組長(zhǎng)有用嗎

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　　課題只對(duì)組長(zhǎng)有用嗎?不是的，課題不僅對(duì)組長(zhǎng)評(píng)職稱是有用的，對(duì)其他成員評(píng)職稱也是有用的，而且排名越靠前加分越高，所以課題組長(zhǎng)評(píng)職稱加分相比靠后的成員要多。那么課題組長(zhǎng)能加多少分呢?

　　課題主持人通常是課題各項(xiàng)研究工作的責(zé)任人，負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)課題申報(bào)設(shè)計(jì)、開題、結(jié)題、評(píng)估等工作。課題在實(shí)際研究中又會(huì)分多個(gè)組進(jìn)行各部分工作，主持人會(huì)指定課題組組長(zhǎng)，調(diào)整課題組成員，并落實(shí)課題經(jīng)費(fèi)，整理課題檔案等等工作。課題主持人和組長(zhǎng)可以是一個(gè)人嗎

　　總課題的課題組組長(zhǎng)職責(zé)跟子課題組長(zhǎng)職責(zé)都差不多，主持人領(lǐng)導(dǎo)組長(zhǎng)，組長(zhǎng)下面再領(lǐng)導(dǎo)組員。組長(zhǎng)是一個(gè)課題組中非常重要的參與人，通常在職稱中排名靠前，拿分也較高。

　　一個(gè)課題組一般有一個(gè)組長(zhǎng)，如果工作需要，還可以設(shè)置一個(gè)副組長(zhǎng)。因一個(gè)課題一般有5-7個(gè)人，組長(zhǎng)最多2個(gè)就夠用了。

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