晉升副高職稱對課題的要求有哪些

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　　晉升副高職稱對課題的要求有哪些?晉升副高職稱一般都對課題有要求，有課題和沒課題在評副高職稱中加分差距較大，所以大部分職稱申報人都會參與課題來評副高職稱。

　　晉升副高對課題的要求，在大致框架上，與其他職稱等級是差不多的，包括課題的級別、課題的作者位置、課題的結題證書等。但在其中一個或幾個方面的具體要求上會有變化，比更低的職稱高，比更高的職稱低。

　　晉升副高對課題級別的要求，以省部級課題為主，由于國家級課題高于省部級課題，則國家級課題也是可用的，關鍵看參評人沒有機會參與國家級課題研究。另外國家課題常用于評更高職稱等級，在沒有必要的情況下，還不到用到國家級課題的時候。

　　晉升副高對課題作者位置的要求，通常是課題的前五名。這個位置要求可能沒有變化，但是什么課題的前五名，是有變化的。比如中級職稱認可的是市廳級課題前五名，但晉升副高認可的是省部級課題前五名。當然前五名是常見的范圍，不同的單位對作者位置要求可能會更靠前。

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